firma cv logo
Bireysel Giriş/Üye Ol Kurumsal Giriş/Üye Ol
Anasayfa Kariyer Geliştirme Merkezi

Kariyer Geliştirme Merkezi Avantajları

Kariyer Geliştirme Merkezi'nden eğitim alan kişiler, Firma CV'de Pro üye olan işverenlere öneri olarak sunulacaktır.

  • Kariyer Danışmanlığı
  • ATS Uyumlu CV ve Linkedin Optimizasyonu
  • Mülakat Hazırlığı
  • Mülakat Simülasyonu
  • Değerlendirme Merkezi Role Play Uygulamaları
  • Etkili Sunum Teknikleri ve Güçlü İletişim Becerileri Eğitimi
  • İş Arama Sürecinde Psikolojik Destek
  • Diksiyon ve Ses Tonu Analizi

Kariyer Geliştirme Merkezi'nden eğitim alan ve IK uzmanı tarafından onaylanan profiller ‘’Onaylı Yetenek’’ rozeti ile Firma CV’de tescillenir. Bu rozet, işverenlere sadece bir aday değil, yetkinlikleri bizzat profesyoneller tarafından doğrulanmış bir "yetenek" olduğunun referansını gösterir.

Rozetli CV’niz algoritma tarafından Pro üye firmalar kendi sektörlerinde arama yaptıklarında danışmanlarımızca potansiyeli onaylanmış bir aday olarak sonuç listelerinde öncelikli erişime sahip olur.

Sadece dijital bir algoritma değil, arkamızdaki insan gücüyle yanınızdayız! Danışmanlarımız, yetkinliklerinizin tam uyuştuğu partner firmalara sizi bizzat "Doğru Aday" olarak takdim eder. Bu manuel ve stratejik referans, standart bir iş başvurusunun çok ötesinde, profesyonel bir referans gücüyle kapıların size açılması demektir.

Kariyer Yolculuğunuzu Seçin

Hangi aşamada olduğunuzu seçerek size özel fırsatları keşfedin.

Yeni Mezun / Öğrenci

Henüz yolun başındasınız ve öğrenmeye açıksınız, burası tam size göre.

Profesyonel Çalışan

Deneyiminizi bir üst seviyeye taşımak ve liderlik etmek istiyorsanız, takılayın.

“2 Yıl Deneyim” Şartını Freelance Çalışarak Karşıla

Bu program, vaktini freelance ve dijital göçebe bir yaşam tarzına dönüştürmek isteyen yeni mezunlar için tasarlanmıştır. Herhangi bir bölüm veya zaman sınırı olmaksızın, uzaktan çalışmaya açık olan her yeni mezun bu programla profesyonel dünyaya ilk adımını atabilir.

Programın odağında klasik “eğitim al, sonra iş ara” yaklaşımı yoktur. İlk aşamada katılımcılar kendi kariyer MVP’lerini oluşturur ve somut bir demo üretir. Ardından gerçek kişilerle ücretsiz beta testleri yaparak sahaya çıkarlar. Bu süreçte mentör desteği vardır ancak her adımda el tutulmaz; amaç bağımsız düşünebilen, işi kendi taşıyabilen bir yapı kazandırmaktır. Test sürecinin ardından katılımcı, ücretli işlere uygun şekilde konumlanır. Yapılan işler çoğunlukla gig bazlıdır ve tamamı portföye eklenebilir gerçek deneyimlerdir.

Program boyunca katılımcıya birebir danışman eşil eder. Kişinin hedeflediği alan ve beceri setine göre doğru networklere yönlendirilmesi, sektör profesyonelleriyle bağlantı kurması ve gerçek dünyada görünürlük kazanması sağlanır. Grup mentörlüğü ise daha çok genel yetkinlikler, zihinsel dayanıklılık, teorik çerçeve ve ortak beceri alanları için kullanılır.

Katılımcılar süreç boyunca sosyal medya üzerinden kişisel markalaşma, freelance platformlarda profesyonel profil oluşturma, proposal yazım teknikleri, portföy hazırlama, müşteri görüşmelerine hazırlık, iş teslimat yapısı ve teslimat sonrası iletişim ile geri bildirim yönetimi konularında uygulamalı olarak ilerler. Çalışmalar, gerçek yabancı müşterilerle doğrudan iletişim kurularak yapılır. Başlangıç seviyesindeki deneyimlerden sonra, kişinin konumlanmasına bağlı olarak ya işi kendi bulur ya da işler kendisini bulmaya başlar.

Program modüler bir yapıdadır. Her bölüm öğrenme, kapsamı anlama, uygulama ve değerlendirme aşamalarından oluşur. Katılımcı bir sonraki aşamaya hazır olduğunda geçer.

Dil konusu da bu yaklaşımın bir parçasıdır. İngilizce, iş öğrenilirken geliştirilebilecek önemli bir avantajdır; ancak kişi henüz sistemin nasıl çalıştığını anlamadan doğrudan iş İngilizcesine yüklenmez. Önce işi kendi dilinde kavrar, sürecin işlediğini görür, ardından yabancı dil bu yapının üzerine eklenir. Aşırı yükleme yerine sürdürülebilir ilerleme hedeflenir.

Eğer öğrencinin aldığı eğitim ile hedeflediği uzaktan çalışma alanı örtüşüyorsa, bu program bir geçiş köprüsü ve kariyer hızlandırıcı görevi görür. Eğer tamamen farklı bir alana yönelim varsa, bu süreç yeniden eğitim ve yön değiştirme alanı olarak ele alınır.

Programa başlamak için tek adım yeterlidir:
Ön görüşme almak.
Bu görüşmede uygunluk değerlendirilir, yol haritası netleştirilir ve süreç buna göre başlatılır. Bu program, kariyerini bilinçli, gerçekçi ve uzaktan çalışmaya uygun şekilde inşa etmek isteyen yeni mezunlar içindir.

2 Yıl Deneyim Şartını Freelance Çalışarak Karşıla
Öğrenciler ve Yeni Mezunlar İçin Kariyer Danışmanlığı

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar İçin Kariyer Danışmanlığı

Mezuniyet sonrası kariyer yönümü ve hedeflerimi nasıl netleştirebilirim?
Deneyimim yokken mülakatlarda kendimi nasıl anlatmalıyım?
Staj deneyimim yoksa CV’me ne yazabilirim?

Bu soruların seni durdurmasına izin verme; çünkü bu süreçte yalnız değilsin. FirmaCV Kariyer Geliştirme Merkezi, sadece bir eğitim alanı değil, seni "Öğrenci" statüsünden "Potansiyel Çalışan" kimliğine taşıyan bir Yetenek Kuluçka Merkezi olarak yanında.

Eğitim Değil, Gerçek Vaka Deneyimi

Kuluçka sürecinin merkezinde, sektöre özel gerçek vaka çözüm çalışmaları yer alır.
Böylece gerçek iş problemleri üzerinde analiz yapmayı öğrenerek, veriye dayalı çözüm üretir, karar alma ve problem çözme becerilerini kanıtlarsın.

Örneğin bir mülakatta şunu söyleyebilirsin:
“Stajım yok; ancak Firma CV Kariyer Merkezi’nde gerçek bir Perakende Satış Analizi vakasını uçtan uca çözdüm ve şu çözümü sundum.” Tamamlanan çalışmanı, portföyüne “Vaka Çözüm Başarısı” olarak ekleyebilirsin. Bu ifade, seni klasik CV sunan adayların %90’ının önüne taşır.

Veri Odaklı İlerleme Takibi

Kariyer gelişimini sadece hislere veya yorumlara bırakmıyoruz; somut verilerle takip edilebilir hale getiriyoruz. Özellikle öğrenci ve yeni mezunlar için en kafa karıştırıcı konulardan biri olan “Nerede eleniyorum, neyi yanlış yapıyorum?” sorusuna net cevaplar sunuyoruz.

Nasıl Çalışıyor?

Başvurduğun ilanlardan aldığın geri dönüşleri sistemli şekilde takip ediyoruz.

  • Kaç başvuru yaptığını,
  • Kaç tanesinden mülakat aldığını,
  • Hangi aşamada elendiğini (CV elemesi, İK mülakatı, teknik mülakat gibi) veriye dayalı olarak analiz ediyoruz.

Bu sayede sorun nerede netleşir ve gelişim planını doğru noktaya odaklanarak oluştururuz.

Gelişimini Rakamlarla Gör

Yaptığımız her kariyer danışmanlığı ve mülakat hazırlık seansından sonra;

  • Yetkinlik seviyen,
  • Mülakat hazırlık puanın,
  • İletişim, özgüven ve ifade becerilerin dijital bir panele veya sana özel hazırlanan bir kariyer karnesine işlenir.

Böylece gelişimini sadece “daha iyi hissediyorum” diyerek değil; grafikler, puanlar ve ilerleme göstergeleriyle net biçimde takip edebilirsin.

Neden Fark Yaratır?

Bu sistem sayesinde;

  • Nerede takıldığını açıkça görürsün,
  • Hangi alana odaklanman gerektiğini bilirsin,
  • Her seans sonrası ne kadar ilerlediğini somut olarak takip edersin.

Amacımız; seni belirsizlik içinde bırakmak değil, kariyer yolculuğunu ölçülebilir, planlı ve bilinçli bir şekilde ilerletmek.
Career Progress Dashboard ile kariyer gelişimini şansa değil, veriye dayandırırsın.


Görüşme Sonrası Geri Bildirim ile Sürekli Gelişim

Program, mülakatla sona ermez. Görüşme sonrası aldığın geri bildirimlerle hangi alanlarda güçlü olduğunu, hangi noktaları geliştirmen gerektiğini net şekilde görür. Bu geri bildirimler, bir sonraki başvuruna daha güçlü ve daha hazırlıklı gitmeni sağlar.


Sen Artık Öğrenci Değil, Potansiyel Çalışansın!

Firma CV’ye öğrenci olarak girer; analiz edilir, yönlendirilir, gerçek vakalarla sınanır ve geri bildirimlerle geliştirilirsin. Ve sistemden; portföyünde somut başarıları olan, işe alımcı karşısına güvenle çıkabilen bir potansiyel çalışan olarak çıkarsın.

Türkiye’nin En Nitelikli Genç Yetenek Kaynağı

Yetenek Kuluçka Merkezi sayesinde Firma CV olarak; sadece bir ilan sitesi ya da bir eğitim platformu değiliz. Türkiye’nin en nitelikli, doğrulanmış ve hazır genç yetenek havuzunu oluşturuyoruz.

"Yetenek Onayı" ile Fark Yaratın!

Firma CV Kariyer Geliştirme Merkezi’nden eğitim aldığında, sadece bir CV hazırlamış olmazsın; profesyonel vaka analizi yapabilen ve problem çözme becerisini danışmanlarımıza kanıtlamış bir "Onaylı Genç Yetenek" olarak iş dünyasına adım atarsın. Bu deneyim, seni mülakat masasında diğer adayların önüne geçirecek en büyük referansın olacak.

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için ATS Uyumlu CV ve Linkedin Optimizasyonu

ATS uyumlu bir CV hazırlamanın ne kadar zorlayıcı olabildiğini biliyoruz.
“CV’m ATS’den eleniyor mu?”, “Filtrelerden geçiyor mu?” gibi sorularla tek başına uğraşmak, özellikle öğrenci ve yeni mezunlar için oldukça yorucu olabiliyor.

Bu yüzden biz CV’ni sadece düzenlemiyoruz; başvurmak istediğin pozisyona ve sektöre göre baştan kurguluyoruz. CV’ndeki eksik, zayıf veya yeterince görünmeyen noktaları birlikte inceliyor; stajlarını, projelerini ve katkılarını işverenin gerçekten görmek istediği dile çeviriyoruz. Böylece hem ATS sistemleri hem de İK uzmanları tarafından kolayca okunabilen, başvurulara uygun bir CV ortaya çıkıyor.

Bu Hizmette Seni Neler Bekliyor?

  • CV Scorecard – Puanlı Ön Analiz: Danışmanlığa başlamadan önce mevcut CV’ni analiz ediyor ve sana bir ön skor veriyoruz. Bu skor, CV’nin işveren ve ATS uyumunu gösterir. Süreç sonunda ise aynı CV’nin nasıl güçlendiğini rakamlarla sunuyoruz. Böylece gelişimini sadece hissetmez, net verilerle görürsün.
  • Pozisyona Göre Re-Skill ve CV Versiyonlama: Tek bir CV ile her ilana başvurulmaz. Bu nedenle; ana CV’nin yanında, en çok başvurduğun iki farklı pozisyon veya alt uzmanlık alanı için özel versiyonlar hazırlıyoruz. İş tanımlarını birlikte analiz ediyor, hangi becerileri öne çıkarman gerektiğini gösteriyor ve CV’ni o role göre uyarlıyoruz.
  • A/B Testi ile Dönüş Oranı Takibi: Eğer başvurularından geri dönüş alamıyorsan, hazırladığımız yeni CV ile kısa süreli bir deneme süreci öneriyoruz. Eski CV ile yeni CV arasındaki geri dönüş oranlarını birlikte takip ederek, hangisinin daha iyi sonuç verdiğini somut verilerle görmeni sağlıyoruz.

Amacımız Ne?

Amacımız sadece “güzel görünen” bir CV hazırlamak değil;

  • Nerede eksik olduğunu bildiğin,
  • Başvurulara daha güvenli çıktığın,
  • Gelişimini ve ilerlemeni rakamlarla takip edebildiğin

bir CV süreci sunmak.

Kısacası, bu hizmetle CV’ni şansa değil; stratejiye, veriye ve doğru yönlendirme ile güncellersin.

İşe alım uzmanlarının seni ilk gördüğü yer Linkedin

"Bağlantı kur" butonuna basılmadan önceki o 3 saniyelik ilk izlenimi yönetmeye ne dersin? LinkedIn algoritmasına uyumlu, sektörünüze uygun ve dikkat çekici bir profil, hayalindeki işin kapısını açabilir.
FirmaCV olarak, LinkedIn Profilini işe alım ve arama algoritmalarına uygun şekilde optimize ediyoruz.

Seni daha net, güven veren ve görünür bir aday haline getiriyoruz.

  • Etkileyici "Hakkında" Yazısı: Seni sadece görevlerinle değil, başarılarınla anlatan bir hikayeyle deneyimlerini güçlü ve anlaşılır hale getiriyoruz.
  • Yıldız Görünümü: Profil fotoğrafından kapak görseline kadar profesyonel bir duruş sergilemeni sağlıyoruz.
  • İşe alım uzmanı bakış açısıyla profil analizini yapıyoruz.

Profilini sadece güncellemiyoruz; seni dijital dünyada markalaştırıyoruz.

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için ATS Uyumlu CV ve Linkedin Optimizasyonu
Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için Mülakat Hazırlığı

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için Mülakat Hazırlığı

Birebir mülakat hazırlık görüşmesinde mülakatlarda sık sorulan sorular üzerinden yanıt çalışması ve CV üzerinden mülakatlarda öne çıkarılacak güçlü yönlerin belirlenmesi ile akılda kalan sen olacaksın.

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için Etkili Sunum Teknikleri ve Güçlü İletişim Becerileri Eğitimi

İyi bir sunum sadece slayt hazırlamak değildir. Asıl önemli olan; kendini net ifade edebilmek, dinleyenin dikkatini çekmek ve anlatmak istediğini doğru şekilde aktarabilmektir. Özellikle online sunumlarda, beklenmedik sorular geldiğinde ya da farklı fikirler çakıştığında bu durum daha da zorlayıcı olabilir.

Bu eğitim, öğrenciler ve yeni mezunlar için sunum yapmayı daha rahat, kontrollü ve etkili hale getirmek üzere tasarlandı.

Eğitimde;

  • Sunumun ilk 60 saniyesinde dikkat çekecek güçlü bir başlangıç yapmayı,
  • Online sunumlarda kamera karşısında daha rahat ve özgüvenli olmayı,
  • Sunum sırasında yaşanan heyecanı kontrol etmeyi,
  • Mesajını kısa, net ve anlaşılır şekilde anlatmayı,
  • Sunum yaparken gelen itirazlara nasıl cevap vereceğini,
  • Farklı görüşlerin ortaya çıktığı anlarda oluşabilecek krizleri nasıl yöneteceğini,
  • Dinleyicinin ilgisini sunum boyunca nasıl canlı tutacağını

uygulamalarla öğrenirsin.

Sunum teknikleri bu eğitimin önemli bir parçasıdır; ancak sadece anlatmaya değil, soru geldiğinde, itiraz edildiğinde veya ortam gerildiğinde nasıl duruş sergilemen gerektiğine de odaklanır.

İster ders sunumları, ister online projeler, staj mülakatları ya da iş hayatı için olsun;
kendini daha iyi ifade ettiğin, dinleyenlerin seni gerçekten anladığı ve akılda kalan sunumlar yapmanı destekliyoruz.

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için Etkili Sunum Teknikleri ve Güçlü İletişim Becerileri Eğitimi
Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için İş Arama Sürecinde Psikolojik Destek

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için İş Arama Sürecinde Psikolojik Destek

İş hayatına adım atmak ya da ilk deneyimlerini yaşamak, dışarıdan göründüğü kadar kolay olmayabilir. Yeni sorumluluklar, beklentiler, yoğun tempo, stres, kaygı, motivasyon düşüşü ve “bunu başarabilecek miyim?” düşüncesi yeni mezunlar için oldukça yaygındır.
Eğer bunları yaşıyorsan, yalnız değilsin — ve bu süreci daha sağlıklı yönetmenin yolları var.

Klinik psikologlarımız ile iş yaşamına uyum sürecine odaklanan birebir görüşmelerde:

  • İşe başlama sürecinde yaşanan stres ve kaygıyla nasıl başa çıkacağını,
  • Tükenmişlik hissi ve motivasyon kaybını erken fark etmeyi ve yönetmeyi,
  • İş yerinde yaşanan iletişim ve ilişki sorunlarını sağlıklı şekilde ele almayı,
  • Karar verirken kafanı karıştıran düşünceleri netleştirmeyi,
  • Kendini daha dengeli, güçlü ve kontrol sahibi hissetmeyi

adım adım ele alıyoruz.

Amacımız, iş hayatındaki zorlanmaları yok saymak değil; seni yoran noktaları birlikte fark edip, bu süreci daha sağlam ve sürdürülebilir şekilde yönetmeni desteklemek.

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için Diksiyon ve Ses Tonu Analizi

İletişimde sadece ne söylediğiniz değil; nasıl söylediğiniz, sesinizin tonu ve bedeninizle verdiğiniz duruş da karşı tarafta güçlü bir etki yaratır. Diksiyon ve Beden Dili eğitimimizle; yalnızca düzgün konuşmayı değil, başvurduğunuz pozisyonun gerektirdiği güven ve otorite algısını doğru şekilde yansıtmayı öğrenirsiniz. Özellikle öğrenci ve yeni mezunlar için bu fark, mülakatlarda ve sunumlarda belirleyici olur.

Bu Eğitimde Sizi Neler Bekliyor?

  • Pozisyona Özel Ses Modülasyonu ve Analizi (3 Filtre Yöntemi): Sesinizi; cümle bitişleriniz, konuşma hızınız ve ifadenizin yarattığı duygusal etki üzerinden analiz ediyoruz. Bu üç filtre sayesinde, ses tonunuzun karşı tarafa nasıl bir mesaj verdiğini fark eder; hangi pozisyon için daha net, daha güven veren veya daha ikna edici bir ses kullanmanız gerektiğini öğrenirsiniz. Amaç, konuşurken kararsız ya da belirsiz değil; ne söylediğini bilen bir duruş sergilemenizi sağlamaktır.
  • Baskı Altında Dengeli ve Kararlı İletişim: Mülakatlarda, sunumlarda ya da soru-cevap anlarında baskı hissettiğinizde; ses tonunuzu ve beden dilinizi kontrol etmeyi öğrenirsiniz. Sert veya zorlayıcı sorular karşısında savunmaya geçmeden, sakin ama net bir iletişim kurma pratiği yaparsınız.
  • Beden Dili ile Mesajı Destekleme: Söylediklerinizin bedeninizle çelişmemesi için; göz teması, duruş ve küçük mimiklerin nasıl kullanılacağını çalışıyoruz. Böylece sözlerinizle bedeniniz aynı mesajı verir ve daha tutarlı, güvenilir bir izlenim oluşur.
  • Topluluk Önünde ve Birebir Görüşmelerde Güven İnşası: İster sınıfta bir sunum yapın, ister mülakatta tek bir kişiyle görüşün; alanınızı korumayı, kendinizi daha özgüvenli ve profesyonel bir şekilde ifade etmeyi öğrenirsiniz.

Neden Bu Eğitimi Almalısınız?

İş dünyasında bilgi kadar, o bilgiyi taşıyan duruş ve iletişim biçimi de önemlidir. Bu eğitimle; sesinizi ve beden dilinizi kontrol altına alarak, henüz kariyerinizin başındayken güçlü bir ilk izlenim bırakmayı öğrenirsiniz.

Öğrenciler ve Yeni Mezunlar için Diksiyon ve Ses Tonu Analizi

Profesyoneller için İK Uzmanlarımız ile Kariyer Danışmanlığı

Birebir kariyer danışmanlığı sürecimizde, bugüne kadar katıldığınız iş görüşmelerini sistematik biçimde ele alıyor; hangi aşamalarda zorlandığınızı, süreci etkileyen davranışsal ve teknik faktörleri sakin, objektif ve yapıcı bir çerçevede değerlendiriyoruz.

Bu analizler doğrultusunda; güçlü yönlerinizi ve potansiyelinizi keşfediyor, mevcut pozisyonunuza veya hedeflediğiniz roller için sizi öne çıkaracak yetkinlik alanlarına uygun stratejik başvuru planı oluşturuyoruz. Geliştirilmesi gereken alanlar için ise genel tavsiyeler yerine, iş hayatınızın gerçek dinamiklerine uyumlu kişiselleştirilmiş ve uygulanabilir bir gelişim yol haritası sunuyoruz.

Süreç boyunca paylaşılan profesyonel geri bildirimler sayesinde; karar alma, iletişim ve mülakat performansınıza dair farkındalığınız artar, görüşmelere daha kontrollü ve güvenli bir duruşla girmenizi destekleriz.

Veri Odaklı İlerleme Takibi

Career Progress Dashboard: Bu hizmeti rakiplerinden ayıran en önemli unsur, sürecin tamamını ölçülebilir ve izlenebilir hale getiren veri odaklı yaklaşımımızdır.

Başvuru, mülakat ve red oranlarınız düzenli olarak takip edilir; hangi aşamada elendiğiniz (CV değerlendirmesi, İK mülakatı, teknik mülakat vb.) somut verilerle analiz edilir. Böylece gelişim alanları varsayımlara değil, net verilere dayanarak belirlenir ve müdahaleler doğrudan doğru noktaya yapılır.

Her danışmanlık seansı sonrasında; yetkinlik seviyeniz ve mülakat hazırlık performansınız dijital bir panel veya kariyer karnesine işlenir. Bu sayede gelişiminizi yalnızca sözlü geri bildirimlerle değil, grafikler, skorlar ve ilerleme göstergeleriyle takip edebilirsiniz.

Amacımız; kariyer gelişimini kişisel yorumlara bırakmak değil, sizi bilimsel, ölçülebilir ve sürdürülebilir bir gelişim modeliyle destekleyen profesyonel bir kariyer danışmanlığı deneyimi sunmaktır.

Profesyoneller için İK Uzmanlarımız ile Kariyer Danışmanlığı
Profesyoneller için Mülakat Simülasyonu & İş Simülasyonu

Profesyoneller için Mülakat Simülasyonu & İş Simülasyonu

Gerçek bir mülakata girmeden önce prova yapmanın ötesine geçiyoruz. Sizi sadece bir görüşmeye hazırlamıyor; başvurduğunuz pozisyonun gerektirdiği yetkinlikleri en üst seviyede sergilemeniz için profesyonel bir zemin hazırlıyoruz.

İK kariyer danışmanlarımızla gerçekleştireceğiniz Yetkinlik Bazlı Simülasyonlar sayesinde:

  • Dünya Standartlarında Cevap Teknikleri (STAR & PAR): Sadece ne yaptığınızı değil, nasıl bir değer yarattığınızı anlatmayı öğrenirsiniz. Cevaplarınızı Situation (Durum), Task (Görev), Action (Eylem), Result (Sonuç) metodolojisiyle yapılandırarak, işe alım uzmanlarına somut başarı hikayeleri sunarsınız.
  • Pozisyona Özel Vaka Analizleri (Case Study): Standart soruların dışına çıkıyoruz. Bir satış pozisyonu için “İkna ve Müzakere”, yönetim pozisyonu için “Liderlik ve Çatışma Yönetimi” odaklı, pozisyonunuza özel kurgulanmış vaka analizleri ve soru setleriyle yetkinliklerinizi test ederiz.
  • Mülakat Stresi ve Heyecan Yönetimi: Gerçek mülakat ortamını birebir kurgulayarak, stres faktörlerini güvenli bir alanda deneyimler ve heyecanınızı profesyonel bir özgüvene dönüştürürsünüz.
  • Hata Farkındalığı: Görüşme esnasında farkında olmadan yaptığınız iletişim hatalarını uzman gözüyle anında tespit eder ve düzeltme şansı yakalarsınız.

Simülasyon Sonrası: Kapsamlı Performans ve Gözlem Analizi

Görüşme sona erdiğinde süreç bitmez; asıl gelişim bu noktada başlar:

  • Beden Dili ve İmaj Analizi: Sadece ne söylediğinizi değil, nasıl söylediğinizi de değerlendiriyoruz. Göz teması, postür, el hareketleri ve ses tonu gibi Beden Dili Analizlerini içeren özel bir "Gözlem Raporu" sunuyoruz.
  • Gelişmiş Puanlama Sistemi: İK uzmanlarımızın kullandığı profesyonel kriterlerle (heyecan yönetimi, yanıt tutarlılığı, teknik hakimiyet) puanlamanızı yapıyor, performansınızı şeffaf bir şekilde görmenizi sağlıyoruz.
  • Kişiselleştirilmiş Geri Bildirim ve Yol Haritası: Güçlü yönlerinizi nasıl parlatacağınızı ve geliştirilmesi gereken alanları nasıl yöneteceğinizi birebir değerlendiriyoruz.

Amacımız: Sizi rakiplerinizden ayıran o ince çizgiyi belirlemek; mülakat odasına sadece bir aday olarak değil, özgüvenli, net ve güçlü yanıtlarla çözüm odaklı, stratejik düşünen ve profesyonelliği tescillenmiş bir "Onaylı Yetenek" olarak girmenizi sağlamak ve mülakat performansınızı üst seviyeye taşımaktır.

Profesyoneller için Mülakat Hazırlığı

Birebir mülakat hazırlık görüşmelerimizde; mülakatlarda sık karşılaşılan soru setleri üzerinden yapılandırılmış yanıt çalışmaları yapıyor, CV’nizi esas alarak görüşmelerde stratejik olarak öne çıkarılması gereken güçlü yönlerinizi net biçimde konumlandırıyoruz. Bu sayede, farklı mülakatçılarla yapılan görüşmelerde tutarlı, profesyonel ve akılda kalıcı bir aday profili oluşturmanızı sağlıyoruz.
Profesyoneller için Mülakat Hazırlığı
Profesyoneller için Terfi ve Yönetici Mülakatlarına Profesyonel Hazırlık

Profesyoneller için Terfi ve Yönetici Mülakatlarına Profesyonel Hazırlık

Terfi mülakatları, sadece teknik yeterliliğin değil, aynı zamanda kurum içi "algı ve etki yönetimi" becerisinin test edildiği en zorlu süreçlerdir. Kariyer Geliştirme Merkezi olarak sunduğumuz bu Premium Danışmanlık, sizi sadece yeni bir unvana değil; şirket içindeki otoritenizi inşa etmeye ve liderlik kimliğinizi tescillemeye hazırlar.

Liderlik Check-Up’ı ile Kariyerinizde Yeni Bir Dönem Başlatın

Terfi mülakatını bir sınav olarak değil, bir "Liderlik Check-up’ı" olarak kurguluyoruz. Bu süreçte adaylarımıza sadece mülakatı geçmeyi değil, yeni görevlerinde ilk günden itibaren nasıl güçlü bir otorite kurabileceklerini aşılıyoruz:

  • Stratejik İş Planı (Business Case) Çalışması: Yeni görevinizde sadece “çalışan” değil, “yöneten” olduğunuzu kanıtlayın. Departmanınızı nereden alıp nereye götüreceğinizi; 3-6-9 ve 12 aylık projeksiyonlarla somut bir iş planı üzerinden simüle ediyoruz.
  • Paydaş Analizi ve Beklenti Yönetimi: Mülakat masasında kimler var? Karar vericiler, etkileyiciler ve destekçiler... Her bir paydaşın beklentisine uygun iletişim dilini geliştiriyor, şirket içi dinamiklerde kişisel markanızı nasıl konumlandıracağınızı belirliyoruz.
  • Algı ve Etki Yönetimi Simülasyonu: Teknik uzmanlığınızı liderlik vizyonuna dönüştürün. Mülakat masasında profesyonel duruşunuzdan stratejik yanıtlarınıza kadar, yöneticilerinizin zihnindeki “yönetici” imajını nasıl pekiştireceğinizi çalışıyoruz.
  • Otorite İnşası ve Geçiş Planlaması: Terfi sonrası ekibinizle ve üst yönetimle kuracağınız ilişkinin temellerini mülakat aşamasında atın. Yeni pozisyonunuzda daha hızlı kabul görmenizi sağlayacak "Liderlik Duruşu" üzerine yoğunlaşıyoruz.

Neden Bu Hizmeti Almalısınız?

Teknik olarak çok iyi olmanız, iyi bir yönetici olacağınız algısını her zaman yaratmayabilir. Terfi mülakatı, bir algı yönetimi mülakatıdır. Biz, sizin uzmanlık birikiminizi "Liderlik Potansiyeli" olarak paketliyor ve masadaki karar vericilerin "Aradığımız lider bu!" demesini sağlıyoruz.

Kariyer Geliştirme Merkezi Farkıyla: Biz sadece işe yerleştirmiyoruz; sektörün gelecekteki liderlerini yetiştiriyoruz. Teknik uzmanlıktan stratejik yöneticiliğe geçiş yolculuğunuzda, yanınızdaki profesyonel güç olun.

Profesyoneller için Değerlendirme Merkezi Role Play Uygulamaları

Sadece prova yapmıyoruz; size profesyonel bir "Gözlemci Raporu" ve "Yetkinlik Analiz Raporu" sunarak mülakat performansınızı rakamlarla ölçüyoruz.

  • Profesyonel Role Play Simülasyonu: İK kariyer danışmanlarımızla; Kızgın Müşteri Yönetimi, Performans Görüşmesi veya Departmanlar Arası Çatışma gibi gerçekçi senaryoları birebir canlandırırsınız.
  • Veriye Dayalı Geri Bildirim: “İyiydin” gibi genel yorumlar yerine; “Çatışma yönetiminde 5 üzerinden 4 aldınız, ancak ikna kabiliyetinde 2'de kaldınız sebebi sizce ne olabilir? Evet, verileri argüman olarak kullanabilirsiniz” gibi net ve profesyonel geri bildirimler alırsınız.
  • Yetkinlik Analiz Raporu: Mülakat sonunda size sunulan bu rapor; iletişim, stres altında karar alma ve kriz yönetimi gibi kritik alanlardaki puanlarınızı gösterir. Bu rapor, sadece mülakatı geçmenizi değil, işe girdiğinizde hangi yönlerinizi parlatmanız gerektiğini gösteren bir kişisel gelişim rehberidir.

Hangi Alanlarda Sizi Güçlendiriyoruz?

  • Stres ve Baskı Altında Karar Alma: Kriz anlarında paniklemek yerine profesyonel duruşunuzu nasıl koruyacağınızı öğrenirsiniz.
  • İletişim ve Stratejik İkna: Argümanlarınızı verilerle destekleyerek görüşmeyi istediğiniz sonuca bağlama becerisi kazanırsınız.
  • Çatışma Yönetimi ve Empati: Zorlayıcı senaryolarda profesyonel sınırları koruyarak çözüm üretme pratiği yaparsınız.

Farkımız Nedir?

Bizim yaklaşımımızda belirsizliğe yer yok. Assessment Prep-Kit ile neyi daha iyi yapabileceğinizi, hangi yönünüzün sizi öne çıkardığını ve işverenlerin tam olarak neye puan verdiğini şeffaf bir şekilde görürsünüz.

Profesyoneller için Değerlendirme Merkezi Role Play Uygulamaları
Profesyoneller için ATS Uyumlu CV Ve LinkedIn Optimizasyonu

Profesyoneller için ATS Uyumlu CV Ve LinkedIn Optimizasyonu

ATS uyumlu bir CV hazırlamanın, özellikle deneyim seviyesi arttıkça, stratejik bir uzmanlık gerektirdiğinin farkındayız.
“CV’m ATS filtrelerinden geçiyor mu?”, “Başvurduğum rollerle gerçekten örtüşüyor mu?” gibi sorular, profesyonel çalışanlar için sürecin en kritik noktalarını oluşturur.

Bu nedenle CV’nizi yalnızca biçimsel olarak düzenlemiyoruz; başvurduğunuz role, sektöre ve kıdem seviyesine göre yeniden konumlandırıyoruz. CV içeriğinizi; güçlü, net ve ölçülebilir ifadelerle dönüştürüyor; deneyimlerinizi işverenin ve ATS sistemlerinin önceliklendirdiği yetkinliklerle eşleştiriyoruz. Böylece hem otomatik eleme sistemleri hem de işe alım uzmanları için stratejik, okunabilir ve ikna edici bir CV ortaya çıkıyor.

Bu Hizmette Sizi Neler Bekliyor?

  • CV Scorecard – Puanlı Ön Analiz: Danışmanlık sürecine başlamadan önce mevcut CV’nizi ATS ve işveren uyumu açısından analiz ediyor, ölçülebilir bir ön değerlendirme skoru sunuyoruz. Süreç sonunda ise CV’nizin nasıl güçlendiğini, uyum oranındaki artışı rakamsal verilerle raporluyoruz. Böylece gelişimi sezgisel değil, somut verilerle takip edersiniz.
  • Role-Based Re-Skill & CV Versiyonlama: Tek bir CV ile tüm pozisyonlara başvurulmaz. Bu doğrultuda; ana CV’nizin yanı sıra, en sık başvurduğunuz iki farklı rol veya uzmanlık alanı için pozisyon odaklı versiyonlar oluşturuyoruz. İş tanımlarını detaylı şekilde analiz ediyor, hangi yetkinliklerin öne çıkarılması gerektiğini belirliyor ve CV’nizi doğrudan o role hizmet edecek şekilde optimize ediyoruz.
  • A/B Testi ile Dönüş Oranı Takibi: Başvurularınızdan yeterli geri dönüş alamıyorsanız, optimize edilen yeni CV ile kısa süreli bir deneme süreci öneriyoruz. Eski ve yeni CV arasındaki geri dönüş (conversion) oranlarını birlikte takip ederek, yapılan iyileştirmelerin işe alım sürecine etkisini net verilerle ortaya koyuyoruz.

Amacımız Ne?

Amacımız sadece estetik açıdan güçlü bir CV hazırlamak değil;

  • Başvurduğunuz role birebir uyumlu,
  • Güçlü ve profesyonel bir dil ile konumlandırılmış,
  • Gelişimi ve etkisi ölçülebilir verilerle takip edilebilen

bir CV dönüşüm süreci sunmaktır.

Kısacası, bu hizmetle CV’nizi şansa değil; stratejiye, veriye ve doğru rol konumlandırmasına dayalı olarak yeniden inşa edersiniz.

İşe alım uzmanlarının sizi ilk değerlendirdiği yer çoğu zaman CV’nizden önce LinkedIn profilinizdir. Profilinize girilen ilk birkaç saniye, sizinle iletişime geçilip geçilmeyeceğini belirler.

FirmaCV olarak LinkedIn profilinizi;

  • Arama ve işe alım algoritmalarına uyumlu,
  • Hedeflediğiniz role ve sektöre göre optimize edilmiş,
  • Profesyonel, güven veren ve görünürlüğü yüksek

bir yapıya dönüştürüyoruz.

  • Stratejik “Hakkında” Yazısı: Deneyimlerinizi sadece görev tanımlarıyla değil, katkılarınız ve sonuçlarınızla anlatan güçlü bir profesyonel anlatı oluşturuyoruz.
  • Tutarlı ve Güçlü Görsel Duruş: Profil fotoğrafı ve kapak görselinden genel dil ve tona kadar, profesyonel kimliğinizi destekleyen bütüncül bir görünüm sağlıyoruz.
  • İşe Alım Uzmanı Perspektifiyle Analiz: Profilinizi bir aday olarak değil, bir işe alım uzmanının gözünden değerlendiriyor ve buna göre yapılandırıyoruz.

Profilinizi yalnızca güncellemiyoruz; sizi dijital dünyada net, güçlü ve doğru konumlanmış bir profesyonel marka haline getiriyoruz.

Profesyoneller için Etkili Sunum Teknikleri ve Güçlü İletişim Becerileri Eğitimi

İyi bir sunum yalnızca slayt hazırlamaktan ibaret değildir. Asıl fark yaratan; mesajı net biçimde yapılandırmak, dinleyicinin dikkatini sürdürülebilir şekilde yönetmek ve anlatılmak isteneni doğru bağlamda aktarabilmektir. Özellikle online sunumlarda, beklenmedik sorularla karşılaşıldığında veya farklı görüşlerin çatıştığı anlarda bu yetkinlikler daha da kritik hale gelir.

Bu eğitim, profesyonel çalışanlar için sunum performansını daha kontrollü, stratejik ve etkili hale getirmek üzere tasarlanmıştır.

Eğitim kapsamında;

  • Sunumun ilk 60 saniyesinde dikkat ve güven oluşturan güçlü bir açılış kurgulamayı,
  • Online sunumlarda kamera karşısında profesyonel ve özgüvenli bir duruş sergilemeyi,
  • Sunum esnasında oluşan stresi ve heyecanı yönetmeyi,
  • Mesajınızı kısa, net ve ikna edici biçimde aktarmayı,
  • Sunum sırasında gelen itiraz ve zorlayıcı sorulara yapıcı şekilde yanıt vermeyi,
  • Farklı görüşlerin çatıştığı anlarda ortaya çıkabilecek krizleri profesyonelce yönetmeyi,
  • Dinleyicinin ilgisini sunum boyunca aktif ve odaklı tutmayı

uygulamalı çalışmalarla geliştirirsiniz.

Sunum teknikleri bu eğitimin temel yapı taşlarından biridir; ancak eğitim yalnızca anlatım becerilerine odaklanmaz. Soru-cevap anlarında, itiraz durumlarında veya tansiyonun yükseldiği ortamlarda nasıl bir duruş sergilemeniz gerektiğini de kapsar.

Profesyoneller için Etkili Sunum Teknikleri ve Güçlü İletişim Becerileri Eğitimi
İş Hayatı Stresi ve İş Arama Sürecine Özel Psikolojik Dayanıklılık, Motivasyon ve Stres Yönetimi Desteği

İş Hayatı Stresi ve İş Arama Sürecine Özel Psikolojik Dayanıklılık, Motivasyon ve Stres Yönetimi Desteği

İş hayatı sadece görev ve sorumluluklardan ibaret değil. Yoğun tempo, stres, baskı, tükenmişlik hissi, motivasyon kaybı ve iş–özel hayat dengesi çoğu zaman zorlayıcı olabiliyor.

Bunları yaşıyorsanız yalnız değilsiniz ve çözümü var.
Klinik psikologlarımız ile iş yaşamına odaklanan birebir görüşmelerde:

  • İş stresi ve kaygıyla baş etme yollarını öğrenirsiniz
  • Tükenmişlik ve motivasyon kaybını birlikte ele alırız
  • İş yerinde yaşanan iletişim ve ilişki sorunlarını konuşuruz
  • Karar alma süreçlerinde zihninizi netleştirmenize destek oluruz
  • Kendinizi daha dengeli, güçlü ve kontrol sahibi hissetmenizi sağlarız

Amacımız iş hayatındaki sorunları görmezden gelmek değil; sizi yoran noktaları birlikte fark edip, daha sağlıklı şekilde yönetmenize yardımcı olmak. İş yaşamında daha iyi hissetmek mümkün.

Profesyoneller için Diksiyon ve Ses Tonu Analizi

İletişimde yalnızca ne söylediğiniz değil; nasıl söylediğiniz, ses tonunuz ve beden dilinizle sergilediğiniz duruş da profesyonel algıyı doğrudan etkiler. Diksiyon ve Beden Dili eğitimimizle; sadece akıcı konuşmayı değil, bulunduğunuz rolün ve hedeflediğiniz pozisyonun gerektirdiği güven, otorite ve etki alanını bilinçli şekilde yönetmeyi öğrenirsiniz.

Bu Eğitimde Sizi Neler Bekliyor?

  • Pozisyona Özel Ses Modülasyonu ve Analizi (3 Filtre Yöntemi): Ses kullanımınızı; cümle bitişleri, konuşma temposu ve sesinizin yarattığı duygusal etki üzerinden analiz ediyoruz. Bu üç temel filtre sayesinde, ses tonunuzun karşı tarafta nasıl bir algı oluşturduğunu net biçimde görür; yönetsel, müşteri odaklı veya ikna gerektiren rollere göre sesinizi nasıl konumlandırmanız gerektiğini öğrenirsiniz. Hedefimiz, iletişim sırasında kararsız veya belirsiz değil; net, kontrollü ve otorite sahibi bir duruş sergilemenizi sağlamaktır.
  • Baskı Altında Dengeli ve Kararlı İletişim: Mülakatlar, yönetici sunumları veya kritik soru-cevap anlarında oluşan baskı altında; ses tonunuzu ve beden dilinizi koruyarak iletişimi yönetme pratiği kazanırsınız. Zorlayıcı veya sert sorular karşısında savunmacı bir tutuma girmeden, sakin ve net bir ifade biçimi geliştirmeye odaklanırız.
  • Beden Dili ile Mesajı Güçlendirme: İletmek istediğiniz mesajın beden dilinizle tutarlı olması için; göz teması, duruş, postür ve mikro mimiklerin profesyonel kullanımını çalışıyoruz. Böylece sözlerinizle bedeniniz aynı dili konuşur ve karşı tarafta güvenilir ve tutarlı bir izlenim oluşur.
  • Topluluk Önünde ve Birebir Görüşmelerde Etki ve Güven İnşası: İster ekip toplantılarında, ister üst yönetime sunumlarda ya da birebir görüşmelerde; alanınızı korumayı, kendinizi net ve profesyonel bir şekilde ifade etmeyi öğrenirsiniz. Amaç, bulunduğunuz ortamda fark edilen ve dinlenen bir profesyonel duruş sergilemenizdir.

Neden Bu Eğitimi Almalısınız?

İş dünyasında bilgi kadar, o bilgiyi taşıyan iletişim biçimi ve duruş da değerlidir. Bu eğitimle; sesinizi ve beden dilinizi bilinçli şekilde yöneterek, kritik anlarda dahi kontrolü elinde tutan, güven veren ve etkisi yüksek bir profesyonel izlenim oluşturmanızı hedefliyoruz.

Uzmanlığınızı Stratejik Bir Kişisel Markaya Dönüştürerek Fırsatların Sizi Bulmasını Sağlayın

Orta–üst seviye yöneticiler, uzmanlar, danışmanlar, girişimciler ve freelance profesyoneller için sunulan bu çalışma; yalnızca profil düzenlemeye odaklanan bir hizmet değil, görünürlük ihtiyacından kişisel markalaşmaya, sektörel ya da uluslararası geçiş hedeflerinden gelir artışına kadar uzanan bütüncül bir stratejik danışmanlıktır. Uzmanlığın doğru konumlandırılması, core value’nun netleştirilmesi ve profesyonel anlatının tutarlı hale getirilmesiyle; profil düzenleme, içerik üretimi, newsletter kurgusu, web sitesi yapısı ve dijital duruş, tek bir strateji etrafında yeniden inşa edilir.

Kişisel markalaşma bu süreçte yalnızca iletişim ya da görünürlük çalışması olarak ele alınmaz. Kişisel marka stratejisi oluşturulur, net bir konumlandırma ve farklılaşma sağlanır, gerçek uzmanlık alanları belirlenir ve hedef kitle nezdinde doğru algı yönetimi kurgulanır. Mesaj dili ve profesyonel hikâye; güven, tutarlılık ve otorite algısı yaratacak şekilde yeniden yapılandırılır. Buna ek olarak fiyatlandırma ve hizmet paketleme, portfolyo ve referans sunumu, sürdürülebilir görünürlük ve networking stratejileri de sürecin doğal bir parçasıdır. Danışmanlık, aynı zamanda kişinin kendine yatırım yaklaşımını güçlendirir ve mesleki alanını yapay zekâ ve dijital dönüşümle uyumlu biçimde yeniden konumlandırmayı hedefler.

Her danışan için kişisel ihtiyaca göre özel bir funnel kurgulanır ve bu yapının gerektirdiği tüm bileşenler tesis edilir. Sosyal medya kanalları, kişisel web sitesi, mail marketing ve bülten yapıları; gerektiğinde Substack veya Medium üzerinden yazarlık, build in public modeli ya da community driven oluşumlarla desteklenir. Ortaya çıkan çıktı; dağınık içerikler değil, hedefe hizmet eden, uygulanabilir ve sürdürülebilir bir sistemdir.

Danışmanlık; hazır program yapısı, birebir görüşmeler, düzenli takip ve toplam 8 seanslık bir süreçten oluşur. İhtiyaç analiziyle başlayan çalışma, gelişim ve dönüşüm planı üzerinde uzlaşı sağlanması, kişiye özel programın hazırlanması ve uygulamayla ilerler. Bu yaklaşım sayesinde danışan net bir profesyonel duruş ve güçlü bir otorite kazanır; bulunduğu alanda rakiplerinin büyük çoğunluğunun önüne geçer. Sürecin odağı kısa vadeli çözümler değil, “önümüzdeki yıllarda kendinizi nerede görmek istiyorsunuz?” sorusuna karşılık veren, kişiye özel ve uzun vadeli bir marka inşasıdır.

Danışmanlık süreci bir satış görüşmesiyle değil, ön görüşme ve ücretsiz durum analiziyle başlar. İhtiyacınız netleştirilir, mevcut durumunuz değerlendirilir ve size özel bir ilerleme raporu paylaşılır. Bu rapor üzerinden onay alındıktan sonra danışmanlık süreci başlatılır. Bu çalışma, kariyerini stratejik şekilde bir üst seviyeye taşımak isteyen profesyoneller için tasarlanmıştır.

Uzmanlığınızı Stratejik Bir Kişisel Markaya Dönüştürerek Fırsatların Sizi Bulmasını Sağlayın

FirmaCV: İş Dünyasında Şeffaflık ve Gelişimin Merkezi

Türkiye’nin ilk firmalar hakkında çalışan yorumları paylaşım platformu FirmaCV olarak, iş hayatına yeni bir soluk getiriyoruz. Amacımız, çalışanları ve firmaları şeffaflık temelinde bir araya getiren bir köprü olmak.

Bu platformda, eski çalışanlar tecrübelerini özgürce paylaşabilir, ilgili iş ilanlarına başvurabilir, kariyer geliştirme merkezinden alacakları eğitimler ile kariyer basamaklarını sağlam bir şekilde çıkabilirler.

Şirketler ise personellerden gelen bu geri bildirimleri değerlendirerek kendilerini geliştirebilir, alanında uzman personellere ulaşmak için iş ilanı verebilir, firma için departman bazlı analizlerden faydalanarak çalışan memnuniyetinin yüksek olduğu bir firma olma yolunda ilerleyebilir.

Aşağıda ilgili alandan verdiğimiz hizmetler hakkında detaylı bilgi alabilirsiniz.

özel istihdam bürosu
Firma CV Danışmanlık ve İletişim A.Ş. Özel İstihdam Bürosu olarak 01/01/2026 – 01/01/2027 tarihleri arasında faaliyette bulunmak üzere, Türkiye İş Kurumu tarafından 26/07/2024 tarih ve 16398069 sayılı karar uyarınca 170 nolu belge ile faaliyet göstermektedir. 4904 sayılı kanun uyarınca iş arayanlardan ücret alınması yasaktır. Şikayetleriniz için aşağıdaki telefon numaralarına başvurabilirsiniz. Türkiye İş Kurumu İstanbul İl Müdürlüğü: 0212 249 29 87